تغییرات طرح کالابرگ نیازمند اطلاع‌رسانی دقیق است
به گزارش خبرنگار گروه اقتصادی پایگاه خبری تحلیلی «بلاغ»، سیدعلی‌اصغر حسینی‌شیروانی در نشست شورای اداری اداره کل که در شهرستان نور برگزار شد بر ضرورت حل مسئله‌محور مشکلات شهرستان‌ها، تقویت انگیزه کارکنان و استفاده از ظرفیت مشارکت‌های مردمی تأکید کرد.
وی کمبود نیروی انسانی، محدودیت اعتبارات و مشکلات تأمین امکانات اداری را از مهم‌ترین چالش‌های شهرستان‌ها برشمرد و افزود: باید شرایط متفاوت شهرستان‌ها و نیازهای واقعی ادارات مورد توجه قرار گیرد؛ چراکه تداوم این مشکلات می‌تواند انگیزه و رضایت شغلی کارکنان را تحت تأثیر قرار دهد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران در ادامه با اشاره به اهمیت هم‌افزایی دستگاه‌های اجرایی خاطرنشان کرد: جلسات شورای هماهنگی و نشست‌های منطقه‌ای باید از تکرار مباحث گذشته فاصله بگیرند و با طرح مسائل واقعی شهرستان‌ها، به تصمیم‌های مشخص و قابل پیگیری منجر شوند.
حسینی‌شیروانی اجرای طرح کالابرگ و پاسخگویی به پرسش‌ها و ابهامات مردم درباره تغییر گروه‌های مشمول حمایت‌های معیشتی را از مسئولیت‌های مهم مجموعه دانست و بر ضرورت اطلاع‌رسانی شفاف، دقیق و پاسخگویی مناسب به شهروندان تأکید کرد.
وی همدلی، تعامل، سلامت اداری، تقویت انگیزه کارکنان و بهره‌گیری از ظرفیت‌های مردمی را از الزامات ارتقای کیفیت خدمات دانست و تأکید کرد: هدف اصلی مدیریت مجموعه باید تسهیل امور مردم و ارائه خدمات مؤثرتر به جامعه باشد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با اشاره به تغییرات اعمال‌شده در طرح کالابرگ اظهار کرد: بر اساس پایش‌های اولیه، اعتبار کالابرگ برخی مشمولان از یک میلیون تومان به یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان افزایش می‌یابد و در مقابل، گروهی از خانوارها از فهرست دریافت‌کنندگان خارج خواهند شد.
حسینی‌شیروانی با بیان اینکه حدود ۲۰ میلیون نفر در گروه‌های درآمدی متوسط قرار دارند، افزود: بخشی از بازنشستگان نیز ممکن است مشمول تغییرات دهک‌بندی شوند؛ چراکه ارزیابی وضعیت اقتصادی خانوار صرفاً بر اساس حقوق بازنشستگی نیست و درآمد و دارایی سایر اعضای خانوار نیز در این بررسی‌ها تأثیرگذار است.
وی با تأکید بر ضرورت آمادگی ادارات شهرستانی برای پاسخگویی به مردم گفت: با توجه به زمان شارژ کالابرگ در پانزدهم هر ماه، احتمال افزایش مراجعات و پرسش‌های مردمی پس از مشخص شدن وضعیت اعتبار خانوارها وجود دارد و اطلاع‌رسانی شفاف و پاسخگویی مناسب ضروری است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران کمبود نیروی کار را یکی از چالش‌های جدی آینده بازار اشتغال مازندران دانست و تصریح کرد: هم‌اکنون برخی واحدهای تولیدی استان برای تأمین نیروی انسانی با مشکل مواجه هستند؛ به‌گونه‌ای که حتی در قائم‌شهر، یکی از شهرهای صنعتی و کارگری استان، یک واحد تولیدی برای جذب ۳۰ نیروی کار با مشکل تأمین نیروی انسانی روبه‌رو شده است.
حسینی‌شیروانی با اشاره به روند سالمندی جمعیت و کاهش بعد خانوار خاطرنشان کرد: در سال‌های آینده تأمین نیروی کار برای بخش تولید دشوارتر خواهد شد و لازم است فرهنگ مهارت‌آموزی و استقبال جوانان از مشاغل فنی تقویت شود.
وی با اشاره به محدودیت منابع تسهیلات اشتغال‌زایی و مشاغل خانگی گفت: منابع موجود پاسخگوی همه نیازهای اشتغال استان نیست و باید با شناسایی طرح‌های دارای توجیه اقتصادی و هماهنگی میان دستگاه‌های اجرایی و بانک‌ها، از ظرفیت اعتبارات به شکل مؤثرتری استفاده کرد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران بر ضرورت تقویت همکاری‌های بین‌بخشی برای کاهش حوادث ناشی از کار، به‌ویژه حوادث ساختمانی، تأکید کرد و خواستار بهره‌گیری از ظرفیت تخصصی سازمان نظام مهندسی و تقویت گشت‌های مشترک در چارچوب قوانین شد.
مدیر کارآفرینی و اشتغال اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران، از ضرورت پیگیری تعهدات اشتغال استان، توسعه طرح‌های اشتغال‌محور و نظارت بر تسهیلات حمایتی در جلسه شورای اداری این اداره کل که صبح امروز به میزبانی شهرستان نور برگزار شد، خبر داد.
رضا عبدی پیگیری و جذب ظرفیت‌های مربوط به طرح کارورزی دانش‌آموختگان دانشگاهی، مشوق بیمه کارفرمایی و طرح پرداخت یارانه دستمزد را از جمله برنامه‌های مهم این حوزه برشمرد.
وی همچنین بر ضرورت ثبت اطلاعات شاغلان سال ۱۴۰۵ در سامانه رصد اشتغال توسط دستگاه‌های اجرایی استان و شهرستان‌ها تأکید کرد و خواستار همکاری و پیگیری جدی دستگاه‌های مسئول در این زمینه شد.
مدیر کارآفرینی و اشتغال اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با اشاره به اهمیت نظارت بر تسهیلات پرداختی، از ضرورت تشکیل کمیته نظارت شهرستان به‌منظور بررسی و نظارت بر طرح‌های بهره‌مند از تسهیلات موضوع قوانین بودجه سنوات اخیر خبر داد.
عبدی با توجه به محدودیت منابع اعتباری، بر لزوم تسریع در شناسایی و معرفی طرح‌های مشاغل خانگی تأکید کرد و خواستار پیگیری این موضوع حداکثر تا ۲۰ آبان‌ماه سال جاری شد.
وی پیگیری اجرای پروژه ساماندهی اشتغال‌محور طرح‌های تأمین مالی خرد را از دیگر برنامه‌های حوزه اشتغال استان عنوان کرد و گفت: این پروژه با مشارکت دو مجری منتخب شامل «خانه توسعه و حمایت از تولیدات زنان روستایی (خانه زر)» برای شهرستان‌های ساری و نوشهر و «کانون توسعه کارآفرینی روستایی اندیشه پویا (تکرا)» برای شهرستان تنکابن پیگیری می‌شود.
مدیر کارآفرینی و اشتغال اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران بر پیگیری اجرای طرح همزیستی اشتغال‌محور (پسماند) در شهرستان‌های نکا، بهشهر، بابلسر، نور و تنکابن تأکید کرد و اجرای این برنامه‌ها را در راستای توسعه فرصت‌های شغلی و تقویت اشتغال پایدار در استان دانست.
ابوعلی مهدیزاده، مدیر اجتماعی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران نیز بر ضرورت تقویت تعامل بین‌بخشی برای اجرای مطلوب طرح کالابرگ، پیگیری برنامه‌های حمایتی و ارتقای سلامت اجتماعی جامعه کار و تلاش استان تأکید کرد.
وی با اشاره به اهمیت نظارت بر اجرای طرح کالابرگ در شرایط کنونی، بر تعامل و همکاری با فرمانداری‌ها و سایر دستگاه‌های ذی‌ربط به‌منظور نظارت بر اجرای هرچه بهتر این طرح تأکید کرد.
مهدیزاده با اشاره به اجرای طرح «نبض محله»، خواستار تعامل و همکاری با هیئت ورزش کارگری و انجمن کشتی شهرستان در راستای برگزاری هرچه بهتر مسابقات کشتی خردسالان و نونهالان جامعه کار و تلاش شد.
انتهای خبر/