تاریخ انتشارپنجشنبه ۱ آذر ۱۳۹۷ - ۱۱:۵۲
کد مطلب : ۳۶۷۳۷۵
معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح کشور در ساری گفت: شایسته سالاری در نیروهای مسلح از مهمترین ارکان به کارگیری و ارتقاء نیروی انسانی است و در جوان‌گرایی سازمانی، موارد تاکتیکی و اصول راهبردی باید مد نظر قرار گیرد.
۰
plusresetminus
شایسته سالاری در نیروهای مسلح از مهم‌ترین ارکان به‌کارگیری نیروی انسانی است
به گزارش بلاغ، سردار محمدجواد زاده‌کمند در جمع اعضای هیئت نظارت ستاد کل نیروهای مسلح، فرماندهان، مدیران و روسای ادارات تخصصی نیروهای مسلح استان مازندران در مجتمع رفاهی پردیس ناجا در خزرآباد ساری با گرامی‌داشت یاد و خاطره شهدا و امام شهدا، اظهار کرد: همت، هیبت و غیرت مردم استان مازندران در دفاع از ارزش‌های انقلاب اسلامی ستودنی است.
 
وی با بیان اینکه باید خدا را شاکر باشیم که ما را در مسیر دفاع از نظم و امنیت و خادم مردم قرار داده است، افزود: قطعا همه قدر این نعمت را می‌دانیم و اگر غیر از این بود ما شاهد هیچ دستاوردی در کشور نبودیم.
 
معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح با اشاره به فرمایشات مقام معظم رهبری که فرمودند"اگر نیروهای مسلح نبود همه اقدامات ما در نصف روز از دست می‌رفت"؛ گفت: در شرایط امروز جامعه، دشمن با تشکیل میزهای تخصصی و به‌کارگیری تمامی دسیسه‌ها همه توان خود را برای ضربه زدن به انقلاب و نظام به کار گرفته است.
 
رئیس هیئت بازرسان اعزامی ستاد کل نیروهای مسلح به استان مازندران با بیان اینکه هوشیاری نیروهای مسلح چه در حوزه دفاع و چه در حوزه حفظ دستاوردهای انقلاب نتیجه تلاش و زحمات نیروی انسانی آن است؛ بر ارتقاء کیفیت، عملکرد و توانمندی این سرمایه‌های ارزشمند تاکید کرد.
 
زاده‌کمند با اشاره به اینکه تدابیر خوبی در حوزه نیروی انسانی اندیشیده شده است، بیان کرد: نگاه و رویکرد ستاد کل نیروهای مسلح به سرمایه‌های انسانی مبتنی بر کرامت انسانی است.
 
وی ابلاغ فرامین مقام معظم رهبری در حوزه نیروی انسانی، آشنایی با مشکلات و مسائلی که در حوزه نیروی انسانی وجود دارد، ارتقاء کیفیت نیروی انسانی و احصای راهکارها و رفع چالش‌های موجود با تشریک مساعی فرماندهان را از اهداف این بازدید برشمرد.
 
معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح در بخش دیگری از سخنان خود با تاکید بر تدابیر معظم‌له در گزینش افراد در نیروهای مسلح، تصریح کرد: شایسته سالاری در نیروهای مسلح از مهمترین ارکان به کارگیری و ارتقاء نیروی انسانی است و در جوان‌گرایی سازمانی، موارد تاکتیکی و اصول راهبردی باید مد نظر قرار گیرد.
 
رئیس هیئت بازرسان اعزامی ستاد کل نیروهای مسلح به مازندران با تاکید بر توجه به وضعیت معیشت ایثارگران و خانواده‌های معظم شهدا بر استفاده از تجربیات ارزشمند بازنشستگان تاکید و عنوان کرد: ارتقاء معیشت و سلامت کارکنان از اولویت‌های نیروهای مسلح است.
 
زاده‌کمند به توانمندی‌های سربازان در ارتقاء اهداف سازمانی بر استفاده از توان، تخصص و مهارت کارکنان وظیفه و استفاده بهینه از اوقات فراغت آن‌ها اشاره و اضافه کرد: تربیت آموزشی و مهارت آموزی با تاکید بر رفتار مناسب با کارکنان وظیفه از جمله مواردی است که در اجرای تدابیر و فرامین مقام معظم رهبری باید مدنظر قرار گیرد.
 
معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح از افزایش 60 درصدی به کارگیری، ارتقاء منزلت و خوشایند سازی خدمت کارکنان نسبت به سنوات گذشته خبر داد و گفت: اگر باورمان باشد که هر امری شدنی است قطعا در انجام آن به نتیجه خواهیم رسید.

انتهای پیام/
 
ارسال نظر
نام شما
آدرس ايميل شما

خشم؛ پسندیده یا ناپسند؟
دوشنبه ۳ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۲۳:۵۷
سپاه الگویی برای انقلاب‌های آینده جهان
دوشنبه ۳ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۰۰:۱۰
پرستاران سر دو راهی خانه‌نشینی و تغییر شغل
سه شنبه ۴ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۰۰:۲۳
آنچه خوبان همه دارند تو یک‌جا داری
يکشنبه ۲ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۰۰:۱۷
وعده صادق، ضربه پشیمان‌کننده و پیشگیرانه
شنبه ۱ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۰۰:۱۴